9月26日至28日，由南宁市总工会、南宁市工业和信息化局、南宁市人力资源和社会保障局、南宁市应急管理局、南宁市市场监督管理局、南宁市人民政府国有资产监督管理委员会主办，南宁市职工学校、北京沃尔福管理咨询有限公司承办，广西美斯达集团有限公司协办的2022年南宁市第二届企业班组长职业技能竞赛在南宁市职工学校和广西美斯达集团有限公司举行。市总工会党组书记、常务副主席伦建，市总工会党组成员、副主席陈国任及2022年南宁市第二届企业班组长职业技能竞赛组委会成员单位的领导出席了启动仪式，并现场观摩比赛。

本次竞赛聚焦我市重点产业，来自南宁市装备制造、电子、生物制药、新材料、节能环保等新兴产业和食品、建材、轻纺、制糖等传统优势产业的30多家企业报名参赛，经初赛，共有18支企业代表队90名班组长成功进入决赛同场竞技。

本届竞赛以“安全、质量”为主题，分初赛和决赛两个阶段，初赛为理论考试，决赛为企业作业现场实操。决赛共设个人赛和团体赛两项赛事，从人身安全和质量提升方面对企业班组长开展班组工作、处理意外应急所必须具备的基础知识、基本常识和现场班组管理领导处置职业能力进行综合竞赛考核。

个人赛

每名参赛选手完成“班组安全案例分析会”和“模拟对属下进行培训和训练”两项内容。旨在通过竞赛推动班组长有效提高安全分析系统思路、沟通语言技巧、数据统计和分析的能力，以及深入了解有效培训和训练的各种技巧，确保属下员工执行到位，执行有效。

团体赛

通过班前会、现场拼图排隐患、文案（问题分析及制定整改作业计划）、班后会、激励分配等实操考核对抗模拟班组一天的工作过程。赛项对参赛队员参与配合、团队合作、协同与互助、问题发现与分析等方面的能力进行考核。

经过历时三天270多场比赛的激烈角逐，9月28日竞赛圆满结束。在团体赛中，南宁轨道交通运营有限公司获评“标兵团队”；南宁富联富桂精密工业有限公司等4支代表队获评“优秀团队”；南宁锦虹棉纺织有限责任公司等5支代表队获评“先进团队”。在个人赛中，瑞泰精密（南宁）科技有限公司陈小梅等7位班组长获评“标兵班组长”；南宁赢创美诗药业有限公司陆树成等7位班组长获评“优秀班组长”；  南宁轨道交通运营有限公司黎学伟等9位班组长获评“先进班组长”。

南宁市总工会党组成员、副主席陈国任出席闭幕式并为获奖的团队和个人颁发奖牌和证书。

南宁市企业班组长职业技能竞赛是南宁市总工会扎实推进新时期产业工人队伍建设改革的创新举措，在总结去年此项赛事的基础上，今年在赛项设置、执裁安排等方面都进行了进一步的创新深化，题型设置全部来自企业，不仅要求各个参赛企业代表队在竞赛过程中用本企业的案例说话，更着眼于企业班组长的实际能力提升，进一步激励广大职工在建设新时代中国特色社会主义壮美广西中走在前、做表率。

本次竞赛的部分考核点以《企业班组建设评定标准》《企业班组长职业技能等级评定标准》为依据，这“两个标准”由南宁市总工会起草制定，已被自治区市场监督管理局批准列入广西地方标准立项项目。竞赛结束后，南宁市总工会还将根据企业申请情况，首次对完成班组建设八个方面中的两个责任（班组人身安全、班组质量保证）体系样板建设企业进行“班组建设基础认证”，通过认证促进“两个标准”的落地见效，开展对“两个标准”的实践性检验。

今后，南宁市总工会将逐年推行认证工作，计划在两到三年内完成八个方面责任体系的“卓越班组认证”。力争通过认证达到促进企业安全管理责任落地的目的，为推动企业安全零事故做出全国首次的起步性探索。

作者：张慧 曾浩轩
编辑：李一帆
校对：杨宇浩
审核：杨英杰