近日，全国总工会办公厅印发《职工疗休养基地命名管理办法（试行）》（以下简称《办法》），以规范职工疗休养基地命名管理，维护职工疗休养权益，推动职工疗休养事业实现高质量发展，提升职工生活品质。

　　《办法》明确，职工疗休养基地是工人疗休养院功能的补充和拓展，由各省级（含）以上总工会根据工作需要命名。基地命名应坚持立足功能定位，突出疗休养功能；利用社会资源，服务职工群众；坚持质量优先，严格准入条件；压实主体责任，依法依规管理的原则。

　　《办法》规定，命名职工疗休养基地应从严掌握。基地要具有独立的企事业法人资格，能够开具疗休养票据。要达到自有床位200张以上，至少可同时容纳100人用餐。同时，应具备良好的疗养和教育资源、公益理念、健康服务、管理能力。

　　《办法》要求，各省级总工会制定本辖区基地命名管理制度、工作规划，履行制定制度、组织申报、基层推报、审核命名等命名程序。各级总工会对所命名的基地履行监管主体责任，健全管理制度，加强指导监督，定期监督检查。充分发挥基地在开展职工疗休养活动中的积极作用。建立考核评价机制、退出机制，制定考核评价标准，设置否决事项，实施动态管理。

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